您的位置:首页 > 企业范文 > 管理案例 > 正文

软弱涣散整顿承诺书

【www.citswd.com--管理案例】

  村支部组织委员承诺书【一】

  1、了解和掌握支部的组织状况,提出党支部组织建设、党员管理规划,根据需要提出党小组的划分和调整意见,配合支部书记制定党支部的实施计划,检查和督促组织生活落实情况。

  2、了解和掌握党员的思想状况。协助宣传委员、纪检委员对党员进行思想教育和纪律教育;收集和整理党员的模范事迹材料,向支部委员会提出表扬和奖励的建议。

  3、做好发展党员工作,了解入党积极分子情况,负责对入党积极分子进行培养、教育和考察,提出发展党员的意见,具体办理接收新党员手续;做好对预备党员的教育、考察,具体办理预备党员的转正手续。

  4、做好党员管理工作,根据本支部实际情况,协助支部书记做好党支部的干部管理工作,做好民主评议党员工作;认真搞好评选先进党支部、先进党小组和优秀党员活动,接转党员组织关系;收缴党费,定期向党员公布党费收缴情况;做好党员和党组织的统计工作。

  村支部宣传委员、民兵营长承诺书【二】

  1、了解掌握党员和群众的思想状况,根据不同时期党建工作的重心和任务,根据上级党委的指示,宣传党的路线、方针、政策,提出宣传教育工作的计划和意见并组织实施。

  2、围绕支部的中心工作,开展多种形式的宣传鼓动活动和主题教育活动,指导本单位的党员和干部学习科技业务,组织党员和群众开展丰富多彩的文化体育和知识竞赛活动等。抓好党报党刊及其他报刊的通讯报道,负责稿件的组织、撰写和投稿工作,办好本村的宣传阵地。

  3、抓好国防教育,落实民兵政治教育,增强国防意识,保证民兵预备役工作的落实。抓好民兵组织建设,负责本村的征兵和预备役人员的登记、统计工作。组织和发动民兵参加“三个文明”建设,及时了解和帮助解决军烈属生活困难,带领民兵开展拥军优属、扶贫帮困等各种健康有益的活动。

  4、建立规范化工作、办公秩序,建立健全各种资料制度,积极做好民兵工作“三落实”,开展民兵以劳养武工作。

  县委书记公开承诺书【三】

  在开展党的群众路线教育实践活动中,县委组织部对照“四风”认真查摆问题,公开承诺如下,并坚决做到以实际行动践诺。

  一是争当“讲政治”的表率。坚决与党中央保持一致,紧密团结在县委周围,确保上级方针政策在全县基层党组织中全面得到贯彻落实。

  二是争当密切联系群众的表率。开通12371党员服务热线,畅通联系基层群众诉求渠道;深入乡镇、农村、企业开展走访调查活动,为基层党员群众解难题、办实事。

  三是争当“讲团结”的表率。以身作则落实民-主集中制度,自觉开展批评与自我批评,发扬民-主,不搞一言堂,听得进不同声音,坚持维护部务会班子团结,形成团结、奋进的战斗集体。

  四是争当求真务实的表率。不讲大话、套话、空话,不搞“面子工程”、“形象工程”,坚持按照客观规律办事,确保组织工作的每项决策科学合理。

  五是争当优良作风的表率。改进文风、会风,提倡开短会、讲短话、少发文,不搞没实际作用的考核、检查、评比、达标、表彰活动,不给基层添乱,促进基层凝心聚力上经济、谋发展。

  六是争当公道正派的表率。严格按照新颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》精神培养、选拔、任用“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的好干部,坚决与用人不正之风作斗争,不跑官、要官,树立“凭德才实绩”用干部的良好用人导向。

  七是争当廉洁奉公表率。坚持厉行节约、勤俭办事,遵守廉洁从政若干准则和《组工干部“十严禁”纪律要求》,不以自己的权利谋取私利,不收受红包、土特产,不接受他人宴请,做到一身正气、两袖清风,树立廉洁形象。

  八是争当工作创新的表率。注重调查研究,针对新形势下组织工作中出现的新情况、新问题,大胆探索和实践,提出解决问题的新思路、新办法,形成一批创新成果,开启全县组织工作新局面。

本文来源:http://www.citswd.com/qiye/11796.html